|
Зе Педро |
|
  Молодой игрок 21 годПрибавит +1 балл силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 27%| Рост силы по итогам сезона для игроков 21 год в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | +5 | | 22% | 29% | 36% | 44% | 52% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
|
|
RD/RM |
|
|
| Позиции |
RD / RM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
21 год |
|
роста силы |
|
| Сила |
73 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
0% |
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 148 мин | 9 148 мин | 8 148 мин |
| Реальная сила |
64 |
Роль в команде |
Дублирующий состав |
| Спецвозможности |
Ат |
Полезность в этом сезоне |
27% = 453 из 1650 минут |
| Стиль |
 |
Контракт с Чакарита Хун... (Аргентина) до конца следующего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
4 200
4 200 за тур Зарплата по контракту: 5 563 за тур Ниже средней на: +20% легионер Статус игрока: +42% 34 игрока Команде принадлежат: 9 763 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Коста ду Сол |
Стоимость |
5 581 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Чакарита Хуниорс (Аргентина) |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
5 |
| Дата подписания: |
22 июн 2026, 22:10 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 4 200 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
5 |
22 июн 2026, 22:10 |
Чакарита Хуниорс (Аргентина) |
1 след. сезон | 79 |
358 |
20 дек 2026, 15:00 |
4 200 |
| 77 |
29 |
11 апр 2026, 22:09 |
Аль-Касим (Ирак) |
1 след. сезон | 78 |
5 |
22 июн 2026, 22:10 |
9 400 |
| 77 |
5 |
29 мар 2026, 19:24 |
Коста ду Сол (Мозамбик) |
1 след. сезон | 77 |
29 |
11 апр 2026, 22:09 |
6 200 |
| 76 |
115 |
28 янв 2026, 22:12 |
Коста ду Сол (Мозамбик) |
1 след. сезон | 77 |
5 |
29 мар 2026, 19:24 |
14 985 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|